We zijn op zoek naar enthousiaste en daadkrachtige vrijwilligers die zich willen inzetten als vrijwilliger bij de Aafje locaties: Ben Oude Nijhuis, Hof van Kralingen en Molenlei.
Mensen willen hun eigen leven leiden, op hun eigen manier en in hun eigen omgeving. Ieder mens wil zelf sturing geven aan zijn leven, zelf bepalen welke koers zijn of haar leven op gaat. Aafje ondersteunt mensen die hulp nodig hebben, zodat zij op een prettige manier hun eigen leven kunnen blijven leiden. Het zijn de vragen en wensen die het uitgangspunt vormen voor onze zorg en diensten. Onder het motto 'gewoon waar mogelijk en bijzonder waar nodig' zorgen wij er voor dat mensen tevreden de dag door komen, prettig wonen en goede zorg krijgen
Welkom bij Slinge in de groene oase in Rotterdam-Charlois! Een bijzonder woon-zorgcomplex waar zorg op maat wordt gegeven. Heeft u geheugenproblematiek en/of somatische beperkingen en wordt zelfstandig wonen steeds moeizamer? U bent van harte welkom.
Bij Slinge doen we er alles aan om bewoners vertrouwen, veiligheid en gezelligheid te bieden. Zo bieden wij meerdere keren per week verschillende activiteiten en wordt maandelijks het ontmoetingscentrum omgetoverd tot een gezellig bruin café. Bijzonder is ook de verzorgingspost tijdens de Rotterdam Marathon. Ieder jaar worden daar de lopers verwelkomd en moed ingesproken.
Brood & Spelen is een betrokken en actieve organisatie gespecialiseerd in het verzorgen van opvang tijdens de middagpauze en na schooltijd. We hebben al ruim 18 jaar ervaring in het opvangen van kinderen. Dit doen we op ruim 80 scholen door heel Nederland voor 41.000 kinderen per week. Met een groot team van enthousiaste en kundige medewerkers met veel kennis, speelideeën en passie voor kinderen kunnen wij scholen helpen. Wij kunnen elke uitdaging aan en zorgen voor een gezellige en rustige pauze.
Kinderen zijn de toekomst. Brood & Spelen hecht dan ook veel waarde aan de cognitieve en sociaal-emotionele ontwikkeling van kinderen. Wij dragen graag ons steentje hieraan bij waarin kinderen zich blijven ontwikkelen en zich thuis voelen.
Buurt- en Speeltuinvereniging Kralingseveer is een ruime en levendige speeltuin waar kinderen volop kunnen spelen, ontdekken en plezier maken. De speeltuin trekt dagelijks veel bezoekers uit de buurt en is een fijne ontmoetingsplek voor jong en oud.
Kinderen kunnen zich uitleven op de grote airtrampoline, klimmen en klauteren in het indrukwekkende fort, of van de hoge glijbanen roetsjen vanaf de klimtoren. Voor de echte durfals is er een kabelbaan, en sportieve bezoekers kunnen terecht in de voetbalkooi.
Voor de jongere kinderen is er volop klein speelmateriaal beschikbaar, zoals fietsjes, schepjes en zandspeelgoed, zodat ook zij zich uren kunnen vermaken.
De speeltuin wordt met veel inzet en enthousiasme draaiende gehouden door een combinatie van een beheerder en betrokken vrijwilligers. Samen zorgen zij voor een veilige, gezellige en toegankelijke plek waar spelen en ontmoeten centraal staan.
Het Buurtbedrijf is een organisatie van en voor vrijwilligers voor alle bewoners (met name ouderen) van Schiebroek en Hillegersberg.
Het Buurtbedrijf kent de volgende onderdelen:
- De Klussendienst, voor kleine reparaties of klussen aan huis of Tuinonderhoud;
- De Particuliere Vervoersdienst, om mensen te rijden en te begeleiden op locatie naar bijvoorbeeld een ziekenhuis. (Dat is dus anders dan Trevvel of de Belbus, die jou ergens afzet);
- Het Maatjesproject, om af en toe bij een bewoner thee of koffie te drinken of om samen wat te ondernemen voor de gezelligheid;
- De Boodschappendienst, een boodschap doen samen met een oudere die dit niet meer alleen kan;
- De Telefoondienst, regelmatig of af en toe telefonisch contact voor een gesprek en om vinger aan de pols te houden.
Kom je ons gezellige team versterken? Al vanaf een uur per maand is jou inzet waardevol!
Careibu is een community van studenten die iets goeds willen doen: een ander helpen. Sluit je aan bij onze community en help een senior, een gezin of iemand die hulpbehoevend is. Zo strijden we samen tegen eenzaamheid, ondersteunen we jonge ouders en geven we mensen weer meer vrijheid en zelfredzaamheid. Tegelijkertijd volg je een van onze interessante vrijwilligerstrajecten voor persoonlijke groei.
Help dus een ander én jezelf!
Wij geven Rotterdam gratis bomen!
Rotterdam wordt steeds warmer, maar wij hebben de oplossing: gratis bomen voor iedereen! Bij Cool Down City redden we bomen en zaailingen die anders als groenafval zouden eindigen. We delen deze gratis uit aan Rotterdammers die hun buurt willen vergroenen.
Onze aanpak werkt: we wonnen de Groene Vogel Prijs 2020 voor het groenste vrijwilligersinitiatief en zijn een bekend gezicht in de media. Via onze projecten en educatie bouwen we aan een duurzame, groene deeleconomie. Doe je mee met de groenste revolutie van de stad?
Wie kan iets doen voor zijn buren op het gebeid van sociale samenhang opbouwen in de straat/buurt of wijk en heeft interresse in energietransitie en hetverduurzamen van de woning. Of te wel energieen milieu besparen.
DUO for a JOB is een Rotterdamse stichting die jongeren met een migratieachtergrond (mentees) koppelt aan vrijwillige 50-plussers (mentoren). Samen trekken zij een half jaar lang (wekelijks +/- 2 uur) op als DUO om actief stappen te zetten richting een baan, stage of opleiding voor de jongere.
Met dit intergenerationele en interculturele mentorprogramma wil DUO for a JOB: 1) de ongelijkheid in toegang tot de arbeidsmarkt verkleinen, 2) de kennis en ervaring van 50-plussers beter waarderen en inzetten, en 3) mensen in contact brengen die elkaar in het dagelijkse leven niet zo snel zouden tegenkomen.
Dankzij de begeleiding op maat door de mentoren en de stichting, krijgen de mentees meer zelfvertrouwen, worden ze zelfstandiger en weten ze beter welke tools ze kunnen gebruiken bij hun zoektocht naar werk of een opleiding. Hierdoor vinden 7 op de 10 mentees een duurzame baan, opleiding of stage die bij hen past.
Voor mentoren biedt DUO for a JOB een inhoudelijk trainingsprogramma, ervaring in coaching en een verrijkende sociale ervaring. Dit wordt zó positief ervaren dat 8 op de 10 mentoren na een half jaar verder wil met een tweede mentee.
